（1）政策减免。对关系到困难职工基本生活的水、电、气等价格上调时，给予享受城市低保对象同等的补贴。
（2）就业救助。对有就业愿望、就业能力的困难职工及其家庭成员，市、区县总工会职介机构，将采取有效措施，帮助他们解决就业岗位，促其家庭脱贫；通过选树职工二次创业示范基地，培育困难职工就业基地，解决困难职工特别是4050人员就业难的问题；通过与市人事部门协调，对当年度大中专毕业的困难职工子女推荐安置就业。
（3）医疗救助。市总工会将进一步加大源头参与力度，呼吁进一步扩大医疗统筹覆盖面和医保病种，提高医保待遇；市总职工互助互济会通过建立和完善职工住院医疗保险及康乐、康安等险种，形成多层次的社会保障体系，缓解困难职工看病难的问题。
（4）教育救助。市总工会对低保、特困职工家庭子女考取公办大学的发放一次性助学金；组织开展“一帮一”结对助学活动；对特困职工子女对在非义务阶段公办学校（包括幼儿园、普通高中、职业中学、中等专业学校、技工学校、高等学校）就读的学费，按照国家和省规定的公费生标准减免50%以上或酌情全免；各级工会要建立扶贫帮困助学基金，对困难职工家庭中的大、中、小学生进行助学帮助。
（5）生活救助。市总工会建立工会节日送温暖基金、助学基金和日常救助基金，对特困职工给予相应救助。各级工会结合本单位实际，制定扶贫帮困长效救助实施细则，有条件的单位可对建档的困难职工家庭，给予定期生活补助。进一步深化党政工结对帮助困难职工制度，使困难职工家庭尽快脱贫解困。
（6）住房救助。对承租公有住房的市级特困职工家庭，按市政府《关于1997年深化住房制度改革实施意见的通知》（宁政发[1997]168号）文的规定给予减免70%的租金。